Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Женщина, 56 лет, родилась 1 мая 1969

Мурманск, готова к переезду, не готова к командировкам

Где ищет работу

Мурманск

Все районы

Wildberries

40 000  на руки

Специализации:
  • Руководитель отдела продаж

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Навыки

Уровни владения навыками
Руководитель группы пунктов выдачи заказа

Обо мне

Управление группой пунктов выдачи заказа.

- Работа с персоналом - собеседование, прием, увольнение, переводы, отпуска, контроль работы менеджеров.
- Введение отчетности, табелей рабочего времени, составление методичек по упрощению обучения, мастер-классы.
- Поддержка и развитие партнерской сети;
- привлечение новых контрагентов;
- открытие филиалов/офисов/ПВЗ;
- контроль текущей работы всех сотрудников ПВЗ;
- аналитика оборотов точек;
- ежедневная/недельная/месячная отчетность
- решение текущих задач, форс-мажорных ситуаций;
- еженедельная сверка с контрагентами;
- организация и контроль логистики заказов клиентам, направленная на рационализацию процессов.
- Контроль выполнения операций в рамках утвержденных процедур.
- Контроль внешнего вида и технического состояния ПВЗ.
- Взаимодействие со смежными подразделениями.

Высшее образование

1991
ООО Пекарня Белая Вежа
Руководитель развитияВ подчинение весь персонал в различных направлениях, включая руководство. 250 человек. Обязанности: - Подбор персонала на торговые точки, АУП, Производственный цех. - Проведения собеседований и направление на стажировку; - Помощь в адаптации персонала; - Мотивация материальная и нематериальная; - Введение кадрового делопроизводства; - Поиск помещений под аренду; - Заключение договоров с арендодателями, составление смет на ремонт и т.д. - Открытие новых торговых точек; - Закрытие нерентабельных торговых точек; - Заключение договоров с арендодателями, составление смет на ремонт и т.д. - Контроль работы персонала на торговых точках; - Анализ движения выручки и товара; - Контроль доставки продукции до торговых точек; - Снабжение всеми необходимыми материалами торговых точек; - Разработала новую методику расчета заработной платы водителей (Сдельную); - Введение всей документации. - Работа в программах Iiko, офис-программы, гугл программы, 1С, и т.д.Руководитель
1991
ООО "Газ Эксплуатация"
Менеджер по персоналу, Руководитель группы агентовВ подчинение весь персонал в различных направлениях, включая руководство. 250 человек. Обязанности: - Подбор персонала на торговые точки, АУП, Производственный цех. - Проведения собеседований и направление на стажировку; - Помощь в адаптации персонала; - Мотивация материальная и нематериальная; - Введение кадрового делопроизводства; - Поиск помещений под аренду; - Заключение договоров с арендодателями, составление смет на ремонт и т.д. - Открытие новых торговых точек; - Закрытие нерентабельных торговых точек; - Заключение договоров с арендодателями, составление смет на ремонт и т.д. - Контроль работы персонала на торговых точках; - Анализ движения выручки и товара; - Контроль доставки продукции до торговых точек; - Снабжение всеми необходимыми материалами торговых точек; - Разработала новую методику расчета заработной платы водителей (Сдельную); - Введение всей документации. - Работа в программах Iiko, офис-программы, гугл программы, 1С, и т.д.Принята на работу в г. Мурманск "Менеджером по персоналу" - Подбор, обучение, адаптация, помощь на всех процессах работы агентов; - Оценка кандидатов; - Проведение собеседований; - Проведение практики агентов в полях; - Введение отчетности; Произошло закрытие филиала в г. Мурманске, связи с этим командировка в г. Ростов-на-Дону на открытие нового филиала (стартап), в должности "Руководитель группы агентов" - Приобретение всей необходимой техники и мебели, также заказ рекламы, банеров, листовок, объявлений; - Правовое и нормативно-методическое обеспечение процесса управления персоналом; - Структура управления персоналом в структуре управления организацией; - Оценка кандидатов; - Мотивация, организация конкурсов; - Стратегическое управление персоналом; - Контроль и соблюдение корпоративной политики предприятия; - Управление конфликтами; - Введение всей необходимой отчетности. В подчинение 45 агентов Достижения: Обучение за счёт компании по данному направлению. Создание методички по обучению. Создание мотивационных тренингов. Уволилась связи с территориальным размещением филиала.

Знание языков

РусскийРодной


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения