Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Женщина, 39 лет, родилась 11 ноября 1985

Мурманск, готова к переезду, не готова к командировкам

Где ищет работу

Мурманск

Все районы

Руководитель направления, региональный менеджер по развитию

14 000 ₽ на руки

Специализации:
  • Учитель, преподаватель, педагог

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 2 года 11 месяцев

Март 2010 — Июнь 2010
4 месяца
Обувь России, ГК

Мурманск

Региональный директор сети магазинов
Оперативное руководство и управление административно-хозяйственной деятельностью подразделения;
Управление персоналом (подбор, адаптация, обучение, мотивация), постановка задач, контроль соблюдения стандартов компании;
Обеспечение плановых показателей (товарооборот, % реализации и пр.);
Организация и управление процессами товародвижения;
Проведение мероприятий по стимулированию сбыта, рекламных акций, др;
Анализ потребительской и конкурентной среды в регионе;
Контроль за всеми бизнес-процессами сети магазинов;
Подготовка отчетности для Головного офиса по установленным формам.
Открытие новых магазинов.
Август 2008 — Июнь 2010
1 год 11 месяцев
Обувь России, ГК

Мурманск

Альбион-2002, ООО
Супервайзер по развитию
Август 2007 — Март 2010
2 года 8 месяцев
Обувь России, ГК

Мурманск

Реализация мероприятий по подбору помещений Выполнение комплекса мероприятий по открытию новых магазинов Приёмка помещений, постановка технического задания подрядчикам, контроль всех этапов производства работ, приёмка работ. Получение лицензии, согласование и установка рекламных конструкций. Взаимодействие с собственниками помещений, субарендаторами. подрядчиками по ремонтным работам, поставщиками товаров. Подготовка магазинов к открытию.
ООО Синтез

Навыки

Уровни владения навыками
Управляющий филиалом

Обо мне

Реализация стратегии сети в данном регионе
Осуществление оперативного контроля за текущей деятельностью филиала руководствуясь установленными критериями оценки и внутренними документами сети.
Участие в формировании коллектива филиала, согласно требованиям компании
Оценка сотрудников на соответствие занимаемой должности, по установленным критериям
Работа с управленческой отчетностью и критериями оценки деятельности
Осуществление продвижения компании в данном регионе, взаимодействие с центральным офисом

Высшее образование

2011
Обувь России, ГК
ЗАО «Крокос»Региональный директор по развитиюОткрытие и контроль за работой сети касс по выдаче займов в различных регионах страны; подбор и адаптация персонала; выполнение плановых показателей.
2007
Обувь России, ГК
ЗАО «Крокос»Региональный директор по развитиюООО «Баренц-Карго»

Знание языков

Русский — Родной


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения